Каждый день более 2 000 талантливых, небезразличных и движимых единой целью людей приходят на работу в офисы Hill+Knowlton Strategies по всему миру.
Они отличаются друг от друга по национальности, цвету кожи, образованию, языку, полу и культуре, но вместе они — одна большая команда, к которой обращаются за помощью ведущие мировые бренды.
Мы чувствуем себя единой семьей, хотя и работаем в более чем 80 офисах в разных странах мира. Наше разнообразие помогает нам понимать специфику рынков, на которых работают наши клиенты. Мы делимся с ними — и друг с другом — передовым опытом. Каждый день. Каждый час.
Мы считаем, что у каждой компании, каждого бренда и каждого клиента есть своя аудитория, формирующая общественное мнение, а общественное мнение никогда еще не играло такой большой роли, как сегодня. Оно заставляет руководителей покидать посты, менять стратегию, влиять на стратегию и создавать компании-единороги.
TСегодня люди требуют правдивости, прозрачности и высочайших стандартов поведения. Наши сотрудники — главная движущая сила нашего бизнеса. Энтузиазм и креативность в сочетании с глубоким знанием отраслевой экспертизы помогают нам находить максимально эффективные решения для взаимодействия с аудиторией. Мы умеем предугадывать потребности и непрерывно вдохновляем людей вокруг себя.
От стартапов до известных брендов, от сельского хозяйства до космоса, от финансов до фармакологии — наши клиенты работают во всех секторах, которые только можно себе вообразить. И вместе с ними работаем мы. Наши кампании воздействуют на людей, принимающих решения, создают репутации, управляют рисками, взаимодействуют с заинтересованными сторонами и увеличивают прибыли.
В H+K у вас есть возможность написать свою собственную историю.
Многообразие + инклюзивность
Инклюзивность является краеугольным камнем H+K. Для нас нет ничего выше этики и честности. Точно так же, как мы считаем своей обязанностью делиться с клиентами своими знаниями, креативностью и рекомендациями, мы считаем себя обязанными слушать друг друга, учиться и сотрудничать.
Мы рады, что все разные. Это делает нас более сильными, устойчивыми к рискам и открытыми для новых возможностей. По этой причине мы активно ищем людей, способных вдохновлять окружающих на увлекательный и креативный обмен мнениями. Вместе мы растем, делимся опытом и продолжаем достигать новых высот в царящей в агентстве атмосфере открытости и сотрудничества.
AВ H+K вы являетесь неотъемлемой частью единого целого.


Целью глобальной инициативы H+K по многообразию YouBelong является создание условий для того, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя неотъемлемой частью единого целого и мог полностью раскрыть свой потенциал. Основными направлениями YouBelong являются:
1. привлечение + сохранение лучших кадров на принципах многообразия,
2. помощь клиентам в повышении эффективности взаимодействия с различными группами на принципах многообразия, and
3. профессиональное развитие на принципах многообразия.
YouBelong дополняет такие национальные программы развития на принципах многообразия, как Distinction (США), EquAll (Великобритания) и Inclusion+ (Канада). Все они служат единой цели создания условий, в которых люди учатся друг у друга, делятся передовым опытом и решают общую задачу привлечения и сохранения в компании талантливых и креативных сотрудников на принципах многообразия.

Знакомьтесь:
Rayner Lee
Senior Executive, Corporate/Financial Communications
Singapore

At H+K, there are no mundane routines. Over time, I’ve established a strong rapport with my team, built trust with clients, and developed friendships with news editors. I’ve also had the rare opportunity to expand my network through a cultural exchange program, visiting colleagues in Beijing for a 2-week immersive experience. I’m thankful and humbled by my supportive team and nurturing superiors for putting their faith in my abilities, with their simple gestures of affirmation and recognition.
Sarayut Intarakosit
Account Manager
Bangkok

I never have ‘I-hate-Monday’ moments. Why? Because I know no matter how difficult the week might be, I have the full support of my teammates and Account Director. When I joined H+K in March 2013, I expected to stay a couple years and then move on for more experience elsewhere. Obviously, I was wrong! I haven’t stayed because H+K is my comfort zone; on the contrary, I face new challenges every day. H+K empowers me to demonstrate my potential. And if you’re ready, the opportunities are endless.
Matthew Swope
Senior Associate
Costa Mesa

Starting my career at H+K has been the best decision I could have made. Since I joined I’ve participated in numerous trainings, earned my master’s degree, worked with diverse clients and made lifelong friends. H+K employs some of the most talented people in the business and I’ve immensely sharpened my skills working with them. And H+K has the benefits and power of a global agency with the community, culture and nimbleness of a boutique firm. That alone keeps me and most of my colleagues here.
Jennifer Engmann-Kedissa
Regional Director, Financial and Professional Services, Middle East
Dubai

When I joined H+K, I expected just a new logo on the wall. I couldn’t have been more wrong. Every day, I look forward to spending time with my diverse colleagues, working closely with teams in the UK, the U.S., South Africa and of course the Middle East. We’re united by our passion for the job, our relentless work to make H+K even better, and our obsession with creativity. What’s more, I’m at the forefront of seismic changes in the sector and regional capital markets, enjoying every minute.
Edafe Onoriode
Senior Account Executive
Lagos

Prepping for a day at H+K, I often look forward to solving the next big challenge and making a positive impact. Working in an environment that encourages growth has allowed me to showcase my full potential. The global network is also inspiring, connecting everyone—even on a personal level. So be it a fun atmosphere with smart colleagues, a mentor helping me push the boundaries, a diverse team, or accolades for client work, I love being part of H+K.
Ariane Larocque
Account Director
Ottawa

My day-to-day at H+K is spent ensuring our projects are on time and on budget, but most importantly, I contribute to some of the most high-profile public policy issues in Canada. We ensure the public has a voice in the decisions that will affect them; this meaningful engagement keeps me energized. Of course, this type of work can be challenging at times, but team collaboration is deeply ingrained into our culture. What better way to spend your day than with a great team and a job you love!